疫情防控期間，為了滿足高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等勞動者的就業(yè)需要，促進各類招聘企業(yè)復工復產(chǎn)，3月20日，人社部啟動了為期3個月的“百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘專項行動”，以“職等你來情暖就業(yè)”為主題，打造包括人民網(wǎng)、中央廣播電視總臺、58同城等10家單位參與的線上招聘服務(wù)，開展百日服務(wù)聚力、千萬崗位推送的全國性大規(guī)模網(wǎng)絡(luò)招聘專項行動。作為此次招聘活動的重要參與者，58同城充分發(fā)揮資源、技術(shù)、品牌等優(yōu)勢，聚焦3大行業(yè)組織線上專場招聘，為廣大求職者帶來優(yōu)質(zhì)高效的線上應聘體驗。

在“百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘專項行動”中，求職者通過人社部活動主會場就業(yè)導引地圖，可點擊進入58同城招聘分會場。在分會場中，58同城瞄準疫情防控、復產(chǎn)復工及有關(guān)急需緊缺領(lǐng)域的用工需求，開設(shè)物流配送、醫(yī)療物資、餐飲等3大行業(yè)專場，匯聚京東、順豐速運、海底撈等上萬家企業(yè)的眾多優(yōu)質(zhì)崗位，為求職者提供累計超120萬個崗位。此外，58同城還聚焦重點就業(yè)群體，打造高校畢業(yè)生、農(nóng)民工/下崗失業(yè)人員/貧困勞動力等2類人群專場，分別提供教師、文員、銷售經(jīng)理，快遞員、送餐員、家政服務(wù)等崗位，滿足不同求職者的差異化就業(yè)需求。

疫情對在線招聘的可視性、互動性提出了挑戰(zhàn)。為了幫助求職者和招聘方實現(xiàn)零接觸、一站式的線上化招聘體驗，58同城創(chuàng)新研發(fā)視頻面試、直播招聘、企業(yè) VR 等工具。其中，視頻面試能使雙方“隔屏見面”，面對面地進行連線溝通，幫助求職者更深入細致地了解企業(yè)情況。直播招聘采取時下流行的視頻直播方式，由招聘方擔任主播，對企業(yè)內(nèi)部環(huán)境、崗位職責、薪資待遇等進行動態(tài)講解，求職者可獲得沉浸式求職體驗，并完成一鍵式簡歷投遞。企業(yè)VR依托虛擬三維空間技術(shù)，為求職者帶來足不出戶的仿真漫游企業(yè)體驗，實現(xiàn)720°環(huán)視企業(yè)內(nèi)部空間的臨境求職效果。

作為招聘行業(yè)的領(lǐng)導者，58同城受邀參與人社部“百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘專項行動”，為重點行業(yè)復工招聘、重點人群穩(wěn)定就業(yè)，發(fā)揮了積極作用。長期以來，58同城深耕在線招聘行業(yè)，獲得求職者和招聘方的信賴與青睞。為了增強招聘活動的影響力，吸引更多企業(yè)和求職者參與，58同城分別開設(shè)招聘企業(yè)入口和求職者入口，打造千人千面的招聘求職體驗。同時，58同城還依托全網(wǎng)資源優(yōu)勢，在58同城APP、中華英才網(wǎng)站內(nèi)推送，并通過 微信 公眾號、微博、招財貓直聘、求職社群等全渠道同步開展推廣，充分集合 媒體 渠道，共同提升本次線上專場招聘會的宣傳效果。

58同城在疫情防控期間積極踐行企業(yè)社會責任，助力人社部開展大型招聘活動，體現(xiàn)了對服務(wù)用戶、助力企業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)的高度重視。通過開展一系列線上招聘活動，58同城將進一步滿足用戶擇業(yè)需求，促進企業(yè)復工復產(chǎn)，推動招聘行業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。